L’accueil et les droits des stagiaires dans l’entreprise
Êtes-vous un élève en quête d’un stage ? Ou êtes-vous une société à la recherche d’un stagiaire? Cet article explique le droit et l’accueil des stagiaires en entreprise. Pour acquérir une expérience au sein d’une entreprise et pour obtenir des aptitudes dans le milieu professionnel, les étudiants doivent faire des stages correspondant à leurs formations. Les entreprises ont aussi l’obligation d’accueillir des stagiaires dans de bonnes conditions. Le déroulement d’un stage dans une entreprise L’accueil des stagiaires dans une entreprise doit se dérouler dans de bonnes conditions. Chaque stage effectué suppose la signature d’une convention de stage. Il s’agit du contrat qui définit le cadre de la mission, il doit être signé par : l’étudiant, l’entreprise, l’établissement de formation. Si l’intérimaire est mineur, la convention doit être signée par son représentant légal. Cette clause s’obtient par un organisme de formation qui doit assurer la correspondance du futur stage à la logique pédagogique de la formation. Suivant cette convention, le stagiaire pourra être considéré comme…
